1. 推荐: 对于那些需要进一步评估的问题，主要临床医生会完成转介到评估服务. 然后，评估协调员将按照收到客户的顺序与客户联系，优先考虑有紧急需求的客户(例如.g.(即将毕业，功课不及格). 然后，学生将被安排与一个评估小组提供者进行评估访谈.
2. 评估面试: The student will arrive 30 minutes to complete assessment specific paperwork. The student will then meet with the Evaluator for 2 hours regarding presenting concerns, 相关的历史, 具体的诊断标准. 如果在此任命之后，转诊问题没有得到回答，将在更全面的评估中收集额外的数据. The process of testing, feedback, and expectations will be provided at this time.
3. 测试: 评估人员将与评估面谈一起审查协作数据和自我报告措施，以确定要进行的适当的基于绩效的测试. This could include measures of attention, memory, intelligence, and achievement.
4. 报告撰写及反馈: 根据评估数据和历史的收集, 评估者将创建一个集成的, 有具体建议的综合报告. 该过程应在测试完成后2-4周内完成，具体取决于临床医生的水平以及他们是否获得独立许可. 

反馈约会的重点是帮助学生理解评估的诊断和发现, 引导学生找到对他们有效的策略, 并告知他们具体的建议. 学生可以获得一份有签名的报告副本. 然而, 如果需要测试数据, that information is only given to professionals with the training to interpret the data.